《劳动经济学 第3版》——深入解析劳动力市场的经典之作
《劳动经济学 第3版》是一本由美国经济学家乔治·J·斯蒂格利茨（George J. Stiglitz）和安东尼·B·阿特金森（Anthony B. Atkinson）合著的经典教材，本书由牛津大学出版社于2015年出版，是劳动经济学领域的权威著作。
乔治·J·斯蒂格利茨是诺贝尔经济学奖得主，以其在信息不对称和金融市场方面的研究而闻名，安东尼·B·阿特金森也是一位杰出的经济学家，以其对收入分配和社会政策的研究著称，两位作者凭借其深厚的学术背景和丰富的实践经验，共同编写了这本深入浅出的劳动经济学教材。
《劳动经济学 第3版》的介绍如下：
本书旨在为读者提供劳动经济学的基本理论和实证分析，涵盖了劳动力市场、工资决定、劳动力供给与需求、人力资本、劳动市场歧视、劳动政策等多个方面，本书不仅适用于经济学专业的本科生和研究生，也适合对劳动经济学感兴趣的跨学科研究者。
以下是本书的大纲：
第一章：引言
- 劳动经济学的研究领域
- 劳动经济学的基本问题
第二章：劳动力市场
- 劳动力市场的定义和特点
- 劳动力市场的结构
第三章：工资决定
- 工资决定的理论
- 工资决定的市场力量
第四章：劳动力供给与需求
- 劳动力供给曲线
- 劳动力需求曲线
- 劳动力市场均衡
第五章：人力资本
- 人力资本的定义和重要性
- 人力资本投资
第六章：劳动市场歧视
- 种族歧视和性别歧视
- 年龄歧视和残疾歧视
第七章：劳动政策
- 劳动政策的目标
- 劳动政策的工具
第八章：劳动力市场与经济增长
- 劳动力市场与经济增长的关系
- 劳动力市场政策对经济增长的影响
通过以上章节的深入探讨，本书为读者提供了一个全面了解劳动经济学的框架，每一章都结合了理论分析和实际案例，使读者能够更好地理解劳动经济学的基本原理和应用。
《劳动经济学 第3版》以其严谨的学术态度、丰富的案例分析和深入的理论探讨，成为了劳动经济学领域的经典教材，无论是学术研究者还是实际工作者，都能从这本书中获得宝贵的知识和启示。