《性格对对碰：揭秘性格差异与人际关系的奥秘》
《性格对对碰》是著名心理学家戴维·凯利所著，由北京联合出版公司于2010年出版，这本书以深入浅出的方式，揭示了性格差异对人际关系的影响，为读者提供了理解和处理性格差异的实用方法。
戴维·凯利是美国著名心理学家，长期从事性格心理学研究，曾担任加州大学伯克利分校心理学系教授，他的研究成果广泛应用于人际关系、职场沟通、团队建设等领域。
《性格对对碰》共分为九章，以下是本书的大纲：
第一章：性格差异的奥秘
介绍了性格差异的起源、影响因素以及性格差异对人际关系的影响。
第二章：性格类型解析
详细介绍了四种性格类型：外向型、内向型、感觉型和直觉型，以及它们在人际关系中的表现。
第三章：性格与沟通
分析了性格差异对沟通方式的影响，以及如何根据性格类型调整沟通策略。
第四章：性格与职场
探讨了性格差异在职场中的应用，以及如何发挥个人性格优势，提高工作效率。
第五章：性格与团队
分析了性格差异对团队建设的影响，以及如何组建具有互补性格的团队。
第六章：性格与家庭
阐述了性格差异对家庭关系的影响，以及如何处理家庭中的性格冲突。
第七章：性格与爱情
揭示了性格差异对爱情的影响，以及如何寻找与自己性格相匹配的伴侣。
第八章：性格与自我成长
探讨了性格差异对个人成长的影响，以及如何通过了解自己的性格，实现自我提升。
第九章：性格对对碰的实践指南
提供了实用的性格对对碰方法，帮助读者更好地理解和处理性格差异。
本书以生动的案例、实用的方法和深入的分析，为读者揭示了性格差异与人际关系的奥秘，以下为本书的部分内容摘要：
在第一章中，戴维·凯利指出，性格差异是人类共有的现象，它源于个体基因、环境、教育等多种因素，性格差异不仅影响着人们的行为和思维方式，还直接影响着人际关系。
在第二章中，作者详细介绍了四种性格类型：外向型、内向型、感觉型和直觉型，外向型的人善于社交、活跃开朗；内向型的人沉稳内敛、深思熟虑；感觉型的人注重现实、注重细节；直觉型的人富有想象力、善于发现机遇，了解自己的性格类型，有助于我们更好地认识自己，从而在人际交往中发挥优势，弥补不足。
在第三章中，戴维·凯利指出，性格差异会导致人们在沟通方式上产生差异，了解对方的性格类型，有助于我们调整沟通策略，提高沟通效果。
《性格对对碰》是一本极具实用价值的心理学著作，它为我们揭示了性格差异与人际关系的奥秘，为我们在现实生活中处理人际关系提供了有益的指导。